Liquidation de vos droits retraite

Parlons Retraite vérifie, sécurise, simplifie la liquidation de vos droits retraite de A à Z. Avec Parlons Retraite, vous restez zen ! Nous vous conseillons et vous informons, au mieux de vos souhaits et de vos intérêts. Et nous prenons en charge toutes les démarches administratives. Que vous arriviez au terme d’une carrière très homogène, ou bien ayant alterné des postes et statuts nombreux, des périodes chômées, des temps de formation, des périodes à l’étranger, des reconversions. Devant l’évolution et la complexité de la loi et au regard des erreurs faites par les caisses sur les relevés de carrières. Afin de bénéficier de la meilleure et juste pension, il existe des marges de manœuvre et des pièges à éviter. Localisé en Loir-et-Cher (41) Parlons Retraite vous accompagne – en Région Centre Val de Loire et France Grand Centre – pour sécuriser votre parcours jusqu’à la retraite…

La retraite définitive

Vous avez décidé de partir à la retraite ? Parlons Retraite vous accompagne et prend en charge toutes les démarches administratives pour gagner du temps et de la sérénité ! Prendre sa retraite n’est pas automatique ; une demande doit être déposée auprès de tous les organismes auxquels vous avez cotisé.

En amont, Parlons Retraite vérifie avec vous la date la plus opportune pour faire valoir vos droits, votre éligibilité au départ anticipé pour carrière longue, tout en examinant les leviers d’optimisation possibles (cumul emploi retraite, retraite progressive …). S’ensuivent des étapes cruciales dans la constitution de votre dossier : la vérification de votre carrière, l’identification de périodes manquantes ou incohérentes, et le contrôle de vos notifications de retraite.

Sans la connaissance nécessaire pour naviguer dans les règles et procédures de la retraite, ces formalités peuvent vite s’avérer longues et laborieuses selon votre carrière. Solliciter Parlons Retraite, c’est vous assurer de la bonne prise en compte de tous vos droits, au meilleur moment et en toute tranquillité !

A noter : les honoraires liés à la prestation d’assistance à la liquidation de vos droits peuvent être admis en déduction de vos revenus. Voir le rescrit de l’administration fiscale RES n° 2012/13 (FP) du 6 mars 2012 : Déduction des dépenses engagées pour la liquidation d’une pension de retraite.

La réversion

Parlons Retraite vous accompagne pour effectuer votre demande de réversion.

La réversion est le droit du conjoint survivant (ou ex conjoint) de percevoir une partie de la retraite de l’assuré décédé. La perception de la réversion est soumise à des conditions qui diffèrent selon les régimes de retraite et les règles spécifiques applicables au sein de chaque caisse de retraite. Il est par conséquent nécessaire de bien se renseigner avant toute démarche pour éviter tout écueil et déconvenue.

Comme toute pension, celle-ci n’est pas automatique ; vous devez la demander. Solliciter Parlons Retraite pour la demande de votre réversion, c’est sécuriser vos droits et garder l’esprit libre de toute tracasseries administratives dans un contexte de deuil.

Vous partez à la retraite, pensez à récupérer les sommes versées sur vos contrats d’épargne Retraite durant votre vie active ! Vous êtes bénéficiaire d’un ou plusieurs contrats d’épargne retraite souscrits par votre employeur, ou ex-employeur, tout comme la retraite, la liquidation de ces contrats n’est pas automatique ; vous devez la demander.

Quand faut-il le faire ? Dès lors que vous obtenez la notification de votre régime de base qui mentionne la date effective de votre retraite, vous « pouvez » demander la liquidation de votre contrat. Sous quelle forme ? La perception de ces capitaux peut donner lieu au versement d’une rente viagère et/ou d’un capital. Selon le type de contrat, vous aurez le choix, ou non, du mode de sortie… Mais attention à bien mesurer les impacts en termes de fiscalité !

Qu’est-ce qu’un contrat d’Epargne retraite en “déshérence” ?

Il s’agit d’un contrat dont les capitaux n’ont pas été versés à son bénéficiaire, suite notamment à son départ en retraite. Deux raisons principales à cela: vous pouvez avoir oublié que vous aviez ce type de contrat, ou tout simplement vous l’ignorez.

La Cour des comptes et l’Autorité de Contrôle Prudentiel et de Résolution (ACPR) ont estimé dans un rapport de 2019 que ces contrats de retraite supplémentaire non réclamés par les assurés de plus de 62 ans représenteraient environ 13 milliards d’euros.

Plusieurs explications possibles à cette déshérence: bien souvent il s’agit de “vieux” contrats pour lesquels les organismes n’ont pas de données postales et/ou de coordonnées à jour, faute d’actualisation faite par le détenteur du contrat. S’ajoutent à cela les mobilités professionnelles plus fréquentes, les changements de domicile, etc.

C’est pourquoi depuis le 1er juillet 2022, la loi a instauré un droit à l’information des assurés qui peuvent désormais consulter le site Info Retraite leur permettant d’accéder à des informations relatives aux contrats retraite auxquels eux-mêmes ou leurs employeurs ont pu souscrire au cours de leur vie active.